将围绕“干部不担当、不作为、乱作为，群众办事难，企业办事难”3个方面28个整改事项精准发力

　　（记者 方亮）贯彻落实省委省政府、市委市政府关于开展“办事难”问题专项整治工作部署，新区于日前正式启动“办事难”问题专项整治工作。至今年年底前，全区将围绕“干部不担当、不作为、乱作为，群众办事难，企业办事难”3个方面精准发力，确保取得切实成果，解决群众和企业反映突出的“办事难”问题，为加快建设国际化现代化滨海新城提供坚强保障。 

　　在干部不担当、不作为、乱作为方面，着力整治机关“衙门”作风，解决生冷硬、管卡压、推绕拖等现象；切实解决机关“中梗阻”问题，窗口单位实行机关中层以上干部职务姓名、办公电话、工作分工“三公开”制度，自觉接受监督。同时，加大明察暗访力度，严厉整治政府失信、基层站所“吃拿卡要报”等行为。 

　　在群众办事难方面，主要措施包括创立便民服务平台，建立营商环境投诉专线，畅通反映诉求渠道；对分散在各单位的服务事项，年底前全部进入新区公共行政服务中心，统一规范管理和服务标准；进一步降低办证费用、压缩办证时限，实现驾驶证即办即给、当场取证，身份证、护照、房产证等在现行承诺时限基础上再压缩；各级政务服务单位，双休日无休窗口必须按平时三分之二落实值班窗口数量，方便群众办事。 

　　在企业办事难方面，主要措施包括完善大厅功能，进一步做到“大厅之外无审批”；推动简易核名，优化涉企服务，对企业开办、不动产登记、施工许可等事项，开展“多图联审”“多审合一”“多评合一”“证照联办”等，进行流程再造，进一步压缩审批时限；实行代办员制度，对重点项目进行全流程跟踪服务；探索开通出国、出境绿色通道；改善非公经济发展环境等。 

　　为加强组织领导，新区成立由市委常委、金普新区党工委书记、管委会主任王强为组长的“办事难”问题专项整治工作领导小组，下设综合、宣传、问责3个工作组，并制定详细工作方案，梳理出3个方面的28个整改事项，明确整改时限，分解到相关单位落实，推进专项整治工作的开展。